第131章 緊急會議商討對策（第1頁）

葉恒看著會議室里表情各異的眾人，深知前方的路困難重重。但他沒有退縮的打算，深吸一口氣，準備再次闡述自己的想法，努力說服各方。此時，市政府代表清了清嗓子，緩緩開口，所有人的目光瞬間聚焦過去，不知道他會提出怎樣的建議，會議室里的氣氛愈發緊張。

市政府代表神情嚴肅，目光掃視一圈后說道：“葉恒的提議，出發點是好的，規范管理的確能在一定程度上避免混亂。但成立專門機構，牽扯眾多，實施起來困難重重。而且，如何保證這個機構的公正性，是個大問題。”

商業聯盟負責人緊接著發言，他雙手交疊在胸前，語氣帶著幾分急切：“我認為當下應該立即公布方法，讓市場自由競爭。這樣不僅能加快異能的應用，還能帶動經濟發展。大家公平競爭，有能力者得之，這才是合理的方式。”

異能者聯盟負責人皺著眉頭，反駁道：“絕對不行！異能不是普通商品，隨意公開獲取方法，必然會引發社會動蕩。沒有經過系統訓練和引導，普通人貿然獲得異能，只會造成混亂和破壞。必須嚴格管控，只有符合條件的人，經過聯盟的篩選和培訓，才能獲得異能。”

正義聯盟的一位核心成員也忍不住開口：“可嚴格管控，難免會讓人覺得不公平。民眾已經對異能充滿渴望，處理不好，很可能引發更大的矛盾。”

一時間，會議室里爭論聲此起彼伏，各方各執一詞，互不相讓。葉恒聽著眾人的爭論，心中焦急。他知道，各方都有自己的考量，但如果不能盡快達成共識，局面只會愈發失控。

葉恒抬手示意大家安靜，等眾人聲音漸小，他才說道：“各位，我理解大家的擔憂。但我們不妨換個角度看問題。成立專門機構，并非是要壟斷異能，而是為了更好地引導和規范。我們可以制定明確的規則，從異能獲取的條件、使用的范圍，到后續的培訓和監管，都進行詳細規定。”

“而且，這個機構的人員組成，我們可以廣泛吸納各方代表，包括市政府、商業聯盟、異能者聯盟，甚至普通民眾代表。這樣既能保證各方利益，又能確保機構的公正性和透明度。”葉恒繼續說道，目光誠懇地看著眾人。

商業聯盟負責人冷哼一聲：“說起來容易，實際操作中，如何平衡各方利益？商業聯盟投入大量資源，如果不能獲得相應的回報，我們很難支持這個提議。”

異能者聯盟負責人也點頭附和：“沒錯，異能者聯盟在異能研究和管理方面有豐富經驗，在機構中必須有足夠的話語權，否則我們也不會同意。”

葉恒微微皺眉，思考片刻后說道：“商業聯盟在經濟方面的優勢，我們可以通過合理的方式進行利用。比如，在異能相關產業的開發上，給予商業聯盟一定的優先權。但前提是，這些產業必須符合機構制定的規范。”

“至于異能者聯盟，在異能者的培訓和考核方面，擁有主導權。但同時，也要接受機構的監督，確保選拔過程公平公正。”葉恒試圖給出一個讓雙方都能接受的方案。

市政府代表沉思片刻后說道：“葉恒的這個補充方案，有一定的可行性。但還需要進一步細化，尤其是在權力分配和監督機制上。”

這時，一直沉默的李老緩緩開口：“各位，我們現在面臨的情況緊急，當務之急是盡快穩定局面。如果繼續爭論下去，錯過最佳時機，恐怕會引發不可預料的后果。”

李老的話讓眾人陷入了短暫的沉默。葉恒趁熱打鐵：“李老說得對，我們不能再拖延了。大家都是為了城市的穩定和發展，相信一定能找到一個共贏的方案。”

然而，商業聯盟和異能者聯盟的負責人依舊面露猶豫之色。會議室里的氣氛雖然不再像剛才那樣劍拔弩張，但依舊充滿了凝重和不確定。

葉恒看著他們，心中暗暗著急。他知道，要想說服這兩方，還需要更多的努力。他再次詳細闡述了建立專門機構的好處，從長遠角度分析了對各方的利益影響。

隨著葉恒的講述，一些人的表情開始有所松動。異能者聯盟負責人思索片刻后說道：“葉恒，你的提議雖然有可取之處，但具體的細則，我們還需要進一步商討。而且，在機構成立初期，異能者聯盟必須擁有更多的決策權。”

商業聯盟負責人也跟著說道：“沒錯，商業聯盟在資源投入方面巨大，在產業規劃和利益分配上，也必須有足夠的話語權。”

葉恒心中一喜，知道他們已經有了談判的意愿。他連忙說道：“沒問題，我們可以成立一個專門的小組，來商討具體的細則。但希望大家能盡快達成一致，時間不等人啊。”

市政府代表點頭道：“這樣也好，大家各退一步，盡快拿出一個可行的方案。我代表市政府，會全力支持這個機構的成立，但前提是必須保證社會的穩定和公平。”

雖然各方還沒有完全達成共識，但至少已經有了繼續溝通的基礎。葉恒看著眾人，心中默默祈禱，希望接下來的商討能夠順利進行，讓這個提議最終得以通過。

然而，他也清楚，前方依舊困難重重。商業聯盟和異能者聯盟對于權力和利益的爭奪，不會輕易平息。而且，即使機構能夠成立，如何讓它有效運轉，也是一個巨大的挑戰。

葉恒的提議能否得到通過？若無法達成共識，局勢將如何發展？一切都還是未知數，而時間，卻在一分一秒地流逝。會議室里，眾人繼續著討論，氣氛依舊緊張而壓抑。

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